Las inasistencias justificadas por enfermedad, derecho de huelga y licencias, no determinarán la pérdida del beneficio.
En caso de que haya faltas no justificadas, "el empleador debe declarar ante BPS cuando al trabajador no le corresponda prima por presentismo, a los efectos de no calcular los aportes por dicho concepto", detalla el Banco de Previsión Social (BPS).
Foto: Pablo Vignali / adhocFOTOS
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