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UNASEV trabaja para incluir siniestros viales en Ley de Responsabilidad Empresarial
La propuesta está siendo estudiada por UNASEV junto a asesores legales y permitiría responsabilizar a los empresarios cuando ocurran accidentes de tránsito a consecuencia de tareas laborales. De esta forma se ampliaría la carga jurídica del empleador más allá del horario laboral del empleado.
Se amplía
(Montevideo/Monte Carlo) MDS
Se intenta incluír en la normativa que a los empleadores pueda caberle responsabilidad penal si uno de sus empleados está involucrado en un accidente que pueda derivar de sus tareas laborales, aunque no esté en horario laboral.
Los abogados y algunos legisladores estudian la posibilidad de reinterpretar la Ley de Responsabilidad Penal y su vinculación con las normativas de tránsito.
"La responsabiliad la tiene toda la sociedad" ante un accidente de tránsito sin importar su vínculo con la victima, dijo el director de Formación de UNASEV, Lauro Paulette.
Ejemplificó la propuesta con la responsabilidad que puede tener un padre ante la implicación en un accidente de un hijo.
Este tipo de normativa es aplicada en países europeos, señaló Paulet.
Foto: Monte Carlo
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