Desde mayo todos los trabajadores cobrarán a través de medios electrónicos

Dijo que esto permitió mejorar los servicios que se ofrecen con énfasis en el usuario, quien puede cambiar de institución luego de un año, según informó Presidencia.

Además “tiene derecho a cobrar su remuneración el mismo día, independientemente de la institución que eligió”.

“El trabajador puede elegir una institución bancaria u otra que emita dinero electrónico o tarjeta prepaga”, recordó el coordinador del Programa de Inclusión Financiera.

Manifestó que antes de la Ley de Inclusión Financiera “la mitad de los trabajadores cobraba a través de un medio electrónico, pero eso surgía de un acuerdo entre el empleador y la institución financiera, los trabajadores eran cautivos de las decisiones”.

En este sentido, expresó que “a partir del cambio, los trabajadores eligen dónde cobrar y tienen derecho a cambiar luego de un año”.

“Esto incentiva la competencia entre las instituciones con foco en los usuarios con la mejora de los servicios que brindan y sus costos”, afirmó.

Foto: AFP