
En particular, denuncian la desvinculación reciente de un trabajador sindicalizado en Durazno, que fue sometido al Sistema de Evaluación de Desempeño y no se le renovó el contrato.
El sindicato reclama la restitución del funcionario y recuerdan que la Institución Nacional de Derechos Humanos cuestionó el sistema de evaluación de desempeño de la UTEC por “subjetivo, arbitrario y discriminatorio”.
Marcelo Ubal, dirigente del Sindicato de Trabajadores de la UTEC, dijo que el consejo directivo central provisorio de la UTEC incumple de forma sistemática las leyes.




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